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【障害者雇用(正社員)】事務職 / 総合職・オープンポジション

勤務地
兵庫県神戸市 >神戸本社
  • 完全週休2日制
  • 神戸勤務
  • テレワーク可

業務内容

※今までのご経験や、配慮事項を確認させていただき

適性・希望を踏まえて業務内容・配属を決定させていただきます。

(オープンポジション)


<配属部署例>

・管理部門(人事・経理・総務・IT部門)

・不動産事業

・保険事業部


<業務一例となります>

■人事・労務関連業務

・勤怠管理

・経費処理

・採用関連業務

・給与関連業務

・社員や応募者のデータ管理、集計


■総務関連業務

・データ入力

・イベント準備 など


■IT部門関連業務

・社用パソコンの設定

・パソコンの発注

・リース契約関連業務

・問い合わせ対応 など


<ポジション>

■基幹職

一般事務、庶務、データ入力、資料作成

■総合職

管理部門、経営企画、経理、IT、賃貸管理等

※ご経験、希望を面接にお伺いをさせていただきます

雇用形態

正社員

応募要件

【必須条件】

・Word、ExcelやPowerpointの操作など基本的なPC操作スキルをお持ちの方


【歓迎条件】

・電話対応のご経験がある方、事務作業のご経験がある方

・人事、労務、総務、IT部門での就業経験がある方

(電話対応の配慮相談可)

勤務時間

・就業時間:9:00~17:30

・所定労働時間:7時間45分


・フレックスタイム制:あり

・コアタイム    :11:00~15:30

・休憩時間     :45分

・時間外労働    :有 (配慮可)

勤務地

神戸本社


住 所:兵庫県神戸市中央区脇浜海岸通2丁目2番4号

最寄駅:阪神岩屋駅(徒歩7分)

    JR灘駅(徒歩10分)


※総合職採用の場合、本社以外の支店への異動の可能性有

 ご状況を考慮いたしますのでご相談くださいませ

給与

月 収:185,000円~312,500円

年 収:314万円~531万円


※年収には、賞与額も含めます。

※上記に残業代は含まれておりません。

 時間外労働が生じた場合には、どの分の賃金をお支払いいたします。


◆賞与 年2回(6月、12月)

 計 約5か月(メンバークラス)

※上記は今年度予定金額

※賞与額は業績・評価により変動します。

※ご入社いただいて最初の賞与は、寸志の支給となります。


◆昇給 年1回(7月)

諸手当

・交通費全額支給(ルート等の条件有)

・住宅手当(支給条件有)

・時間外勤務手当(管理職採用の場合は支給なし)

・家族手当:有

・退職金手当:有(勤続年数3年以上)

休日・休暇

年間休日:124日 ※2026年度

・完全週休2日制(土日祝)

・有給休暇 4日~20日 ※毎年4月に20日付与。下限日数は入社直後の付与日数となります。

・年末年始休暇

・慶弔休暇

・産休・育休(時短勤務等、両立支援制度あり) ※育休取得後復職率100%

・介護休暇

福利厚生

・各種社会保険完備

・退職金制度

・在宅勤務制度

・資格取得支援制度

・階層別研修

・カフェテリアプラン(年間6万円程度)

・財形貯蓄制度

・確定拠出型年金

・従業員持ち株会

・保養所

その他

・ビル内に食堂あり

・在宅勤務応相談(業務に慣れた後、週2回程度)

・障害についての配慮につきましては面接時にご相談くださいませ